[基础课程] 个人面试面试

[基础课程] 个人面试面试

■ 课程简介

面试是拿到公司offer前的必经之路。 ES通过后便进入到此环节。在日本的企业皆十二分重视面试,每一家公司的选考流程中都有至少三场以上的面试。因此,学生在就职过程中平均会经历100场左右的面试。懂不懂得套路及技巧在日本企业的面试中至关重要。这甚至决定了你整个就职活动的成败!


■ 本课程可以帮助你:

  1. 明确面试类型,使你了解リクルーター等非典型面试,把握每一场面试机会。
  2. 详解面试前的准备事项与面试技巧。
  3. 极密分析面试官的选人基准,如何通过个性方式获得赏识拿offer!
  4. 最后一周的模拟面试让你实战面试,直指要害的点评给你的正式面试打下良好基础。
    现任顶尖专业讲师独家解密诸多不为人知的面试准备以及技巧,教你如何在面试时通过各种技巧脱颖而出给面试官留下深刻印象。风趣的讲解加上老手的经验,另外更有模拟面试实战演习,让你在最短的时间提升面试技巧。更可深入理解面试官的选人基准,变身让各个人事叹服的内定收割机,收获你心仪的诸多offer!

■ 讲师介绍

Kevin | 外资银行H社

Kevin, 立命馆亚洲太平洋大学学士学位,东京大学修士学位。实习参加过埃森哲,日本生命,三菱综合研究所,シグマクシス,Metlife(资产运用)。在3月份时拿到了PwC咨询的内定。之后在8月份拿到了S证券的内定。通过分析每次的面试的表现,就职后期的个人面试也从来没有掉过。Kevin想告诉大家,只要你肯多练,多准备。很多情况下你都能猜到面试官会问你什么问题,而这时这个面试你基本已经能过了。


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